昨晚夜班，听到荆带来的消息，他丈人心梗离世了，年纪61岁。当时虽然感慨这样的年纪就突然走掉很难接受，但紧接着想到自己还曾因为孩子姥姥家装修见过他（做装修），突然具象起来的人：不大的身高，但拥有挺直的身杆，透着光亮的眼神，一副精神矍铄身体力行之感。怎么这样的人，就能突然离世了呢，在61岁的不可想象的年纪里。

当具象的人从你世界离开时，就像是不同于道听途说那般，对自己产生的影响会更大。跟荆说，这段时间肯定是要好好抚慰他的老婆了。而我也要再更多些时间去陪伴我的父母。即便现在跟父母能够沟通的事情越来越少了。但总能有些话题可以聊的。甚之，即便不聊话题，就是待在他们面前，也应该是一件喜欢的事情吧。

昨晚夜班异常难熬，并非工作带来的，更多可能就是思想本身带来的，焦躁，烦躁，想不明白为什么还要在这里。方向已经足够明确，要做的事情也是足够的明白有很多——不再是泛泛的、空洞的。

因为子女的养育吧，总归是对未来不可控程度的不自信，以及当下这份工作了将近16年的国企安稳生活的不舍。这在太多人看来，是一件不应该做的事情。

到了早上，还有两个多小时下班吧，身体还是没有感到轻松，仍是处在一种焦躁不安的状态里，症状都直接表现在呼吸带来身体的疼感——这在以前经历过。但仍可以忍耐的那种。而这次，没有忍下去。就直接跟张讲了出来，回了家。同时发送了白班的两位领导。心里没有丝毫的波动。只认为这是非常正常的，应该做的事情。

强调是正常的，应该做的事情，从侧面就证明了当下对公司工作氛围的深恶痛绝——连不舒服，正常去讲述，也要思来想去做事后影响的评估。因为这真的是当下企业存在的很大问题。彼此的不相信——里面的人不积极工作，制度上的严苛不人性化——愈发的“恶性循环”下去。

对于国企状态的这种制度分析，在稳字上，理所当然讲的过去。但不积极，或者积极不起来，这样的情况是如何难以接受的——其实这应该是基层工作人员的普遍现状——或许高层里，这样的氛围就是天差地别的。

任何一种制度里，越往上走，关系的处理就越是一种需要更多精力去处理的事情——你要跟周边的关系保持相当的一致的水平——这无疑是自己不能够接受的——对于想要更多自由意志的角度来讲。

回到家，其实直到此时，呼吸仍带着身体的痛。具体的表现就是呼吸到某个程度，两肋的某块肌肉疼的阻止你继续呼吸。不敢打哈欠。

小心翼翼的躺到床上，不一会就睡着了。起来仍是这样。因为知道之前经历过，所以也没当回事。就是自身多注意休息就好了吧。

不到两点去六楼，妈妈给热了饭菜。吃一顿，其实也不怎么饿。但还是要吃。吃完冲一壶茶。一边喝茶。妈妈在一边整理刚洗完的头发。还看到她在搓手指。每当我们对视一下，都会笑一笑。我觉着还挺好的。

其实还不到接王骞放学的时间，就见妈妈一趟一趟的整理各种事物，比如穿衣服，扎头发，帽子，围巾之类，我看看母亲，看看不到的时间，母亲就回答我的好奇，说她自己出去，就应该以最好的一面。深受触动。

展现最好的一面，这样的感觉好久没有了。这本身是一件好幸福的事情。喜欢妈妈这样的状态。